人与企业成功之路 必闯“六关”

　　闯关2：学习关

　　一个人创业初级阶段也好，进入企业起始也好，其实就是学习关，学习关很重要，学习的速度与质量、方向都很重要，每年创业的人数以百万计，而每年成功的人只能以万计，这说明有很多人根本过不了学习这一关，原因可能因为其学习与创业的方向相悖，也可能因为其学习的速度过慢而丧失了创业的条件或机会，也可能学习的质量不够而无法达到创业的条件。而闯过学习关的人也大有人在，那些围绕自己学习专业进行创业的人就容易闯过学习关，因为他们本身就具备了一些基础知识，再加上学习的内容还是同一个范畴，就有希望成功，而那些跨专业进行创业的人成功的风险就较大。进入企业的人，那些学习速度快，学习质量高，方向对头的人就是那些升迁快的人，这些人一般居于企业中高管理层，而那些学习速度慢，质量低，方向不对头的人肯定是升迁慢的人，这些人一般居于公司基层而且是唠骚满腹的人，还有那些根本就不学习的人，很快就会被公司淘汰出局，再次进入无知关，游戏重新开始，自己到老也搞不清楚为什么。

　　新的企业一般在学习关表现较为活跃，因为企业刚成立，充满活力、好奇、信心，企业上下都在学习，但学习的速度与质量、方向同样很重要。有的企业学习速度慢让竞争对手抢先夺走了市场，有的企业学习质量差，有形而无神闹剧一场，最后不得不关门，有的企业学习方向不对头，别人是学习如何提高产品品质，打造企业核心竞争力，而有的企业却学习如何偷逃税或坑蒙拐骗客户或员工，结果不得而知。有些企业的确在学习关下了大功夫，或花大价钱请外脑到企业讲课，或出巨资派公司核心骨干参加国内国际高规格的培训，这样的企业最终收获不菲，最起码做足了学习关的文章，为企业日后成功打了较厚的基础。学习的企业成功的机率较大，不学习的企业必死无疑!

　　闯关3：阵痛关

　　关于这一关，有则寓言就能说明问题。从前有座山，山上有两块相同的石头，他们都是普通的路边石，直到有一天，山上来了一个远近闻名的石匠，这个石匠的技术颇高，打造了很多艺术珍品。石匠经过路边石的时候停住了，他仔细的上下端详两块石头，他有了自己的主意，只见他拿出随身的铁钎，走到其中的一块石头面前，石匠举起铁钎，就要凿下去的时候，路边石流泪了，石匠摇了摇头，转向了另外的石头，石匠的铁钎凿了下去。就这样两块石头的命运发生了根本性的变化。石匠把石头雕成了神像，被人们搬进了庙宇，被人顶礼膜拜，备受崇拜;另外那块石头被当了庙门槛的基石遭人践踏。