“人才强业”和“人才养成”计划

“人才强业”和“人才养成”计划

本文转自：http://www.btrhx.cn/

诺和脉冲除尘器发展战略实施以来，除尘器设备相关业务推广量不断上升，我厂将在此基础上，实施“人才强业”和“人才养成”计划，该计划涉及高端技术人才的引进和人力提高两个方面。

  我们在除尘器设备高端知识人才引进来方面讲实施重大战略，为公司技术提供更强有力的支持，更高的起点，更高的要求，才是诺和除尘最终的奋斗目标。人才引进战略包括提供良好的工作环境和待遇，吸引高级技师来我厂全职工作，吸引技术研发员老教授做技术顾问，常年与各大设计研究院良好互通。我厂在布袋除尘器和脉冲除尘器设备上的巨大实践优势，也是我厂吸引技术型人才来我厂的巨大优势，期望熟悉各种单机除尘器设备设计的开发人员来我厂参观，我们将是你们发挥技术才能的有力支撑，实现我们的除尘环保梦。“人才养成”计划是我们又一大战略，在公司软实力，建设强劲高效团队协作能力。我厂在多年的研发实践中，具有丰富经验的老资格职工带动新员工的能力提升，除尘设备为公司职工梯队建设更好的做出努力。公司将设立大奖，为技术能力提升快，有创造的职工给予奖励。

   人才招聘要求：在懂得布袋除尘器、旋风除尘器以及静电除尘器设计规划的基础上，熟练掌握CAD画图技巧，并具有创新思维和逻辑能力，具备良好的沟通能力，能够在团队协作中发挥自己的能力，有相关经验者优先。

  报名联系方式：发简历邮件至企业邮箱待确认后即可参见面试