您好,欢迎来到绿色节能环保网 [请登录] [免费注册]
当前位置: 首页 » 资讯 » 行业新闻 > 品牌故事 » 正文

巨一集团李爱莲:温州民企之女杰

发布时间:2010年3月15日 来源:生意场

....


  之五:在世妇会上发言


  1995年李爱莲作为中国妇女的代表出席第四届世妇会。李爱莲说,我人长得难看,去开会前我就为自己买了几件衣服打扮起来。在那里我被安排到一个重要场合开会,最前面的一排坐着毛主席的女儿李纳、儿媳妇邵华、刘少奇的女儿刘爱琴和中央的一些领导,还有许多是世界各国的妇女代表。轮到我讲话时,出于礼貌拿着话筒站起来,没想到发言效果会这么好,全场鼓掌,所有的电视摄像机都对着我,向全世界播放。发言结束以后,邵华就说把温州那位代表请过来,当时邵华说她曾在温州买鞋,一双不卖,要买买一箱,我哈哈大笑,你那是在来福门批发市场吧……我们就这样认识了,一直到现在还保持亲密关系。


  在这里她还得到了邓颖超、康克清等领导的亲切接见。


  铁腕柔情创辉煌


  李爱莲性格直率,作风硬朗,讲话从不拐弯抹角。她自己做事风风火火,也不允许属下做事拖拉马虎。那天采访去三楼的董事长办公室,还在二楼楼梯上就听到她很严厉的声音,办公室里她果然正在批评三四位办事人员,三句两句交待完了,便转头对我说,我不这样不行啊,我得对3000名员工的吃饭问题负责啊。她说,我对员工工作要求很严,说好司机8点半来接的,如果你9点才来,我马上就辞掉不要!


  她在工作上对下属严厉,但也充满爱心。她的手机24个小时都开着,随时接听任何一个员工打给她的电话。采访进行中我亲耳听到她温和地接听员工打来的电话,对一些车间小事作出回答。


  作为一名有社会责任感的企业家,李爱莲关心本企业的员工,更关注着社会民生问题。她大批量吸收下岗女工,人数占到70%,因这方面的出色表现而使“巨一”获全国“巾帼建功”先进单位。近年来“巨一”为发展贫困山区教育、为下岗职工送温暖工程、为各项扶贫、慈善活动及国防建设、抗洪救灾、体育事业、浙闽两省经济合作等共捐款300多万元。她说企业回报社会是我们应尽的社会责任,我们还只是做了一点点。她爱憎分明,疾恶如仇,不过也常怀恻隐之心。她说人不可能十全十美,批评要严,处理要轻,原则问题不能妥协。有一年春节前,她让一名车间主管发工资,想不到发到一半这人带着几万元钱跑了。结果被抓回来带到了公司里,他自知罪不可赦,扑通一声跪在了李爱莲和总经理潘建中跟前。李爱莲便打电话问派出所,这样的情况会如何处理?派出所说处理会很重。李爱莲一听心软了,他还有个老婆儿子啊,便叫人放他回家。那年正月初一早上这人从外省老家给李爱莲打来电话,连声道谢董事长教育挽救了他,说这辈子再不会做那种事了,还提出要再回公司效力,李爱莲没有答应。半年后他再次要求回来,李爱莲这次成全了他。她还接收多名失足青年,安置在公司工作帮助改造。


  凭着能力、经验、胆识和对市场的洞察力,今天,李爱莲已将巨一集团发展为一个集鞋业、房地产业、宾馆业娱乐业等于一体的集团公司。今天的“巨一”是中国皮革行业重点企业、温州市重点骨干企业、连续三年被评为“出口创汇先进企业”、连续8年获“重合同、守信用”单位称号、连续5年被评为“纳.税光荣大户”。“巨一”品牌已成为国家免检产品、“中国真皮标志产品”。她本人也获得了很多的荣誉,继1994年被评为“中国十大著名女企业家”之后,还获得全国皮鞋行业“巾帼标兵”、温州市企业精英、中国鞋都功勋企业家等一系列荣誉称号。敢于建言的李爱莲还连续两届当选为市人大代表,去年11月,公司总经理潘建中还作为中国民营企业界代表随同国家主席胡锦涛出访西班牙等欧盟国家……


压力、责任与新目标


  外界看到的是李爱莲巨大的荣誉和成功及劳斯莱斯高级轿车,在此过程中她自己体验到的则是沉重的压力和难以言尽的身心疲惫。


  李爱莲说,她是既无门第也无背景的人,做到今天完全是靠了认真做事。有人说我抓得太细太具体,但不抓得细行吗?我常想“巨一”10年后会怎样、得考虑企业今后10年、20年的发展……做企业的人要具备两种素质,一是你要能扛得住巨大的压力。市场是很残酷的,眼泪解决不了问题;二是你还得要有心胸有肚量,你为解决问题与人家吵红了脸,过后你还得与人家端酒杯,要认自己“小个”,谁让你是办企业的?她说为工作、为企业,有时她实在很气很气,无处发泄,就会在办公室的观音菩萨座前站一会,让自己平静下来。


  李爱莲是个工作狂,当年曾创下接连11天横跨西北、东北11个城市的记录,今天年已60的她仍是风风火火精力充沛……她说,这么多年干下来她也实在觉得很累、很累,但在这样好的形势面前,有这么多领导支持我们、关心我们,我不能不干啊!在这许多的荣誉面前,她有一种责任和义务。


  今年6月,位于中国鞋都占地近100亩的“巨一工业园区”就要落成,员工人数将达3500人。这里不仅有最现代的生产流水线、质量检测设施,而且有充分体现人文关怀的宿舍、食堂、医务室等配套建筑。当然她也将面临新的使命和压力,公司已确定2006年“巨一”要向10亿元产值的目标冲击,3月的一个周六下午,她召开管理层会议,晚上则是召开全体员工动员大会。


  李爱莲有事业也有幸福的家庭,丈夫潘锦谷原是市外办的干部,现在巨一集团搞党务工作任党委书记,“巨一”是家族型企业,企业高管基本由家族成员组成,大家既是家人也是同事,工作时公私分明、不讲私情,生活中则温馨和睦、其乐融融。三个子女,每人都各有一张账单,一年下来你买多少我买多少,大家一看清清楚楚……


  2004年2月李爱莲接受温视《温州商人访谈录》的采访,做毕节目后,主持人深有感触地说:采访结束了,我也松了一口气。说真的,只要你面对着处于工作状态的李爱莲,你就会感到有一种无形的压力在鞭策着你。她在这个年纪仍然严格要求自己的人生态度,为我们这些不知艰苦为何物的年轻人树立了一面旗帜,让我们感知、佩服并效仿;而生活中处于放松状态的李爱莲,则会显露出率真、开心的另一面,采访结束后的她谈笑风生,现场气氛热烈。这位果敢、自信、爽朗的女性,以她传奇丰富的人生印证了一个道理:那就是一个企业家选择什么样的道路,决定于她理想的高度,而一个人理想的高度往往决定她人生的高度。


  ——这,也正是我结束采访后的感受。

2页 当前为第 2[首页] [上一页] [下一页] [末页]


(官方微信号:chinajnhb)
(扫一扫,节能环保信息随手掌控)
免责声明: 本文仅代表作者个人观点,与 绿色节能环保网 无关。其原创性以及文中陈述文字和内容未经本站证实, 对本文以及其中全部或者部分内容、文字的真实性、完整性、及时性本站不作任何保证或承诺,请读者仅 作参考,并请自行核实相关内容。