尹明善:一位建设者的创业故事与心路历程

　　首先，民营企业得到了很好的发展条件，得到了那么多的优惠政策和扶持，是欠改革开放的恩情，党和国家的恩情，甚至欠消费者的情，他们很宽容，对售后服务不纠缠，还拼命买我们的产品，所以要致富思源，要感恩。

　　短短10到20年间，企业积累了那么多巨大的财富，不只是企业主的个人创造，更是员工共同创造的。中国员工对企业的贡献，远远大于外国员工对企业的贡献。我们欠员工的情，员工为企业添砖加瓦，企业就应该为员工遮风避雨。

　　金融危机让相当多的企业，尤其外向型企业停产半停产，如果这些企业都减员，那么我们的社会承受不了，国家也承受不了。在这种情况下，企业公民一定要承担起社会责任，“丰年关仓存粮，欠年开仓放粮”，要把职工养起来。力帆第一个提出“不裁员、不减薪、不欠薪”，得到社会的广泛好评。当然，事实上，力帆创办以来也从未因为困难而裁过员工。

　　记者：老板厚道，员工地道，并不是凭空喊出来的空话，这么多年来，为什么您能坚持做到这一点?

　　尹明善：从企业的角度讲，追求利益的最大化也是天经地义的。但是，我却认为“最大”值得商榷，有时较大、次大也蛮好。

　　企业财富是员工创造的，理应全体员工共同享受。力帆一直倡导“老板厚道，员工地道，和谐企业，生财有道”的理念，每年都为许多员工涨工资，有许多提高员工收入的政策，这些表面上降低了企业的利润，但实际上员工更加地道、更称职，企业更为和谐，才可能生财有道，赚更多的钱。只有众多的企业都生财有道，成为和谐企业，社会才会更加和谐。

　　记者：了解您的人都知道，您既是企业家，又是获得掌声最多的演讲家。为什么您要热衷于这项事业?

　　尹明善：首先纠正一下，我并不是“热衷”，而是因为我认真学习了党的各种政策，有心得体会，每次在会上发言后，大家觉得我总结得还比较好，消化得还不错，所以就有众多的单位邀请我去讲自己的学习体会。

　　我是乘着改革开放的春风成长起来的民营企业，是中国特色社会主义理论的实践者，把我的经历和认识告诉更多的人，我想，这一切是应当的，也是有意义的。

　　民企应该“兼善一部分人”

　　记者：您曾经有一个心愿，就是10年间要在全国建设光彩学校100所。这个心愿在去年已经实现了。这是一笔数额不小的捐献，为什么您要给自己定下这样一个宏伟的目标?

　　尹明善：萌发这个愿望是在2001年党的80周年纪念日，为了感谢党的关怀，我决定在井冈山、瑞金、遵义、延安、西柏坡5个革命根据地各建一所力帆光彩学校。后来，我决定干脆花10年的时间在全国各地建100所力帆光彩学校，结果花了8年时间就完成了这个愿望。前不久又在贵州捐建了一所力帆光彩学校，这是第101所。

　　我们国家的未来，一个根本的问题就是教育。良好的教育是一个家庭脱贫的保障，是中国青少年能够健康成长、创出一番事业的基础。基于这样的认识，我们决定多办一些好学校，让学生受到好的教育。我们不仅捐建学校，还在这些学校捐电脑、图书，为学校培养师资。

　　民营企业虽然做不到“兼善天下”，但至少可以做到“兼善一部分学生”吧，平均一个学校捐30多万元，可以容纳几百名学生，也算是我们为国家的未来做了一些力所能及的事情。

　　记者：一个绕不开的话题是“足球”，为了这座城市，为了这个事业，力帆付出的实在是太多太多。在中国，足球并不是一项快乐的运动，为什么您还要一直坚持不懈?

　　尹明善：改革开放后中国每一样东西都进步了，唯有足球不进却退，和我们的改革开放极不相称。更令人生气的是，中国在足球上花的钱特别多，水平却反而下降，这是我们中国人心中的痛，是我们足球爱好者心中的痛，更是我们足球投资人心中的痛。

　　中国足球糟糕的根本原因是缺少法制，经常是有法不依、执法不严、违法不究，以至于造成了假球泛滥、赌球泛滥、黑哨泛滥，导致了中国足球的没落、沉沦，让全中国的足球爱好者感到羞耻。但我相信，只要党和政府对足球运动进行整顿，完善法制，严厉打击假球、赌球和黑哨，中国足球就一定会大有希望，一定会重新回到全世界的34名，甚至打进全世界的前10名，这是完全可能的。